Analyse de la personnalité professionnelle
L’analyse A2P, fondée il y a plus de 45 ans, est une démarche précurseur qui permet de découvrir sa personnalité professionnelle, ses prédispositions naturelles pour exercer le métier qui vous permettra d’être serein au travail, d’accomplir les tâches, les fonctions et responsabilités avec aisance, performance et enthousiasme.
Méthode
- Identifier avec précision votre talent, c’est-à-dire ce que vous faites naturellement avec aisance et enthousiasme
- Analyser l’adéquation entre votre personnalité et les missions et responsabilités qui vous sont confiées
- Prendre du recul sur vos expériences professionnelles, sur ce qui vous a mené à cette situation
- Prendre ou reprendre confiance en vous dans votre vie professionnelle
- Décaler votre regard sur vous-même pour prendre conscience de ce qui vous empêche d’être pleinement qui vous êtes au travail
- Devenir qui vous êtes profondément
Dans vos fonctions de manager
- Percevoir avec finesse et profondeur de quelle façon vous entraînez les autres, et pourquoi ils vous suivent
- Mieux comprendre les autres : ses collègues, ses managers, et ses subordonnés : comment fonctionnent-ils ? quelle est leur talent ? comment ajuster les missions que je leur confie selon leur talent ?